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【职场生活-科研工作】[待回答]
电网等体制内真的是20岁能看到60岁的样子吗?

收藏 纵横捭阖 4356次待回答

问题注释:有人说进入体制内稳定,有人说进入电网、国有企业就是20岁能看到60岁的样子,这一生也就这样了。纠结!!!!希望体制内的同志能回答一下。

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23条回复
  • 赵永飞
    • 看到这个问题,想起我刚毕业的心情。那时也有这份顾虑,听好多人说电网的奢侈糜烂,每天就是吃喝,搞关系。实际当你来了以后,真实情况不是这样的,我在电网公司工作三年了,也感受到电力公司给人的压力,最重要的是培养了自己的社会责任感,当出现电力事故时第一时间赶赴现场,加班加点的调试,看到万家灯火时,心中的喜悦就难以言表了。这只是工作的一部分。而且电网公司现在作为一个企业,也面临着一定的竞争关系,有各大的发电公司,尤其是这次电力改革对电网影响也挺大,科研,项目也需要发展,进步。每天都是充实忙碌的样子。所以,说电网闲的人只是不了解而一厢情愿的想法罢了。只要你善于学习,抱着一颗上进的心,电网给你提供的好的平台,一定将来可以大放异彩的。
    • 2016-12-20 10:44:47
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    • 匿名
      •    对于这种问题,楼主发在这里提问肯定要比在度娘或者其他论坛获得的答案更有参考性。说一下,我也是一名电网员工,工作还不长,可以说正赶上电网待遇急剧下滑的阶段。若干年前,待遇绝对甩现在几十条街,这都是师傅亲口说的,当然待遇也没有那么不堪,IT、互联网肯定比不了,中等水平吧。所以现在进来发大财抱金饭碗的时代已经一去不复返。矛盾的是,目前各地区电网不管规模还是体量都在快速发展,而且正在像高科技方向发展,技术含量还是有的,而且单纯靠关系的时代也已经过去了,国网的发展通道还是考虑了没有关系的小散的,这也都是20多年工龄的师傅亲口说的,所以处处都有机会,看自己吧,不要还没亲身体验过就人云亦云或者消极思想走到黑,自己多努力总不会错的。

      • 2017-04-16 21:30:58
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      • 徐佳
        • 说这句话也不无道理啊。。电网,铁路等等这种大型央企系统太臃肿,里面关系错综复杂。人在里面或许会找不到方向了,慢慢迷失了。。我有好几个同学在铁路,电网工作。一聚会基本都是慢慢的负能量,还有几个感觉好迷茫的样子。但是呢,研究生或许好得多,电网待遇很不错(虽说福利减了,但是放心瘦死的骆驼比马大)。主要是咋们在电网干的活真的太没有技术含量,三点一线的生活,一些琐碎的小事多不胜数。往往我们会感到泄气。。。所以要在这样的大企业弄出名堂,就要耐得住寂寞,耐得住默默无闻,耐得住被上司,领导无解,等等。相信自己啊,楼主!!!
        • 2016-12-18 16:32:57
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        • 小喵喵
          • 五大电力和国网我经常接触,其实首先看你怎么定位人生,如果你想安逸些,那么去体制内企业,因为国有企业抗风险能力强,同时阶层分的比较明显,需要一步一步靠时间往上爬(最大的核心是能力不如关系重要),如果你在基层做员工,首先我劝你要能耐得住寂寞的心态,但国企有一个很大的优势就是你几乎可以获得一切你想需要的研究资源,因为国企不差钱。从这个方面来说:如果你不盯着位置,只想简单的生活,执着的做技术,进国企吧!但如果你想生活充满挑战多姿多彩那你需要其它选择,所以你先了解自己的性格才是选择的关键。
          • 2017-01-05 14:07:31
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          • 菲戈
            • 电网人回答一下

              目前电改比较火,而很多公司内部人对于电改持非常消极的态度,其实个人认为,电改对于有“野心”的国网员工来说,有可能是一个很好的机会。电改的主要方向是售电公司,这些售电公司主要是民营或者政府背景,成立以后对于电力人才需求较大,目前已经有很多供电公司员工跳槽到售电公司的例子了营销方向的人才会越来越紧俏。所以,从这点来说,在国网公司是一个优势,只要你不是整天混日子,注意发展自己的人脉,将来还是有更广阔的发展空间。

            • 2016-12-25 18:00:04
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              • 先说几个例子: 

                80年达大家忙着找后门进国企的时候,庆幸找个铁饭碗的时候,全国有几人会想到10年 后国企就大规模破产; 


                90年代大家忙着往北电等外企跑的时候,觉得无比光荣有面子,全国有几人会想到10年 后北电挂了,华为的收入一骑绝尘; 


                90年代末大家觉得运营商特别体面,收入特高的时候,有几人会想到过不了几年有个玩 意叫全员营销?每年离职的人越来越多? 


                21世纪初大家觉得事业单位还不错的时候,觉得起码还算稳定,全国有几人会想到几年后事业单位改制就愈演愈烈?编制逐步取消,退休制度改革,垄断收入逐步减少,市场竞争压力逐步加大; 


                2010左右大家疯了一般地考公务员,以为肯定必须是个金饭碗,全国有几人会注意到, 很多地方的公务员聘任制已经悄然开始了。 


                电网内部比较稳定,但是缺乏创造力;因为好多东西都是已经形成既定法则的,你也改变不了多少,真正能改变的,还是以后国家的政策以及市场的需求。所以说,看到60岁的样子可能只是形容工作形式单一,但是并不代表您的生活方式!

              • 2016-12-29 13:46:45
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              • 火拳
                • 电网总体来说还是不错的,从待遇或者从个人发展、社会地位来说都是如此。特别是在二、三线往后的城市,是很多人羡慕的选择。在电网想安逸的待下去不难,只要做好本职工作不犯错就可以。如果有所追求,大体上有技术专家和行政管理两条路。电网内部的人员流通不如南瑞等其他电相关企业顺畅,电科院之类的部门基本只进应届毕业生。说到底电网是一个偏向于守成的企业,不求有功, 但求无过。
                • 2016-12-18 17:33:45
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